为扎实推进2026届毕业生就业工作，全面提升就业服务质量与就业成效，应用科技学院立足毕业生多元发展需求，构建全方位、多层次、立体化的就业服务体系，通过一系列精准务实的举措为学子职业启航保驾护航。截至目前，2026届毕业生就业率已达17.67%，就业工作取得阶段性显著成效。
锚定靶向强部署精准帮扶暖人心
学院将就业工作摆在突出位置，以系统部署筑牢工作根基。通过召开就业工作启动会、推进会明确目标任务与实施路径，开展30余场班级就业座谈会，深入摸排毕业生求职意向、就业困惑及实际需求，为精准服务提供依据。针对特殊群体，学院强化兜底保障，组织就业困难学生参与宏志助航班，为其提供专项就业指导；积极落实求职补贴政策，累计为35名符合条件的学生发放补贴3.5万元，切实减轻毕业生求职经济压力，用暖心举措为就业之路保驾护航。
多维赋能提素养职业规划明方向
围绕毕业生职业能力提升的核心需求，学院打造“职路引航”“硬核助航”系列特色活动。举办简历设计大赛、“简历问诊”一对一指导，帮助毕业生打磨求职“敲门砖”；开展职业生涯规划大赛及赛前指导会，其中1名学生获得校级三等奖，以赛促学提升职业规划能力；开设“石榴籽同心筑梦 职业路携手启航”职业规划训练营，30名学生参与其中，邀请企业家面对面分享经验，解锁职业发展密码。同时，兼顾基层就业与升学需求，举办选调生政策解读讲座，组织67名学生参与选调生报名及模拟考试；开展考研暖心助力活动，全方位覆盖多元职业发展路径。
深化合作拓渠道精准对接促就业
学院积极走访企业，拓展就业渠道。多次开展“访企拓岗”专项行动，赴多地走访企业，单次活动即走访企业10家、开拓岗位300个、签订校企合作协议5家，同步完成顶岗实习中期检查，保障实习就业衔接质量。结合学院专业特色，精准搭建岗位对接平台，成功举办理工类、农牧类专场招聘会，为毕业生提供针对性就业选择，打通人才供需“最后一公里”。
下一步，应用科技学院将持续聚焦毕业生就业需求，不断优化就业服务模式，深化校企合作内涵，丰富就业指导形式，持续发力、精准施策，全力推动2026 届毕业生实现更充分就业。
图 文/杨 琪
